湖南衛視的重磅節目《百變大咖秀》是國內首檔明星模倣秀大賞賽，精彩激烈的賽事在全國掀起了一股收視熱潮。除了每期由不同的嘉賓帶來的“百變”歡笑之外，助陣嘉賓的精彩表演也是每期節目中的一大亮點。
《百變大咖秀》上有幾位敢於“出位”模倣的明星們給觀眾留下了很深的印象：百變星君王祖藍改頭換面模倣“電眼”梁朝偉；陽光型男朱梓驍自毀形象挑戰的本山大叔；演技派女星葉童模倣天后梅艷芳……曾有專業人士將娛樂圈比喻成職場圈，如果説職場步步驚心，那麼娛樂圈就是處處險惡。其實，明星們也不容易，稍不留神就會丟了“飯碗”。毫無疑問，明星的風光程度與其所付出的努力是成正比的。下面，小編帶你一同來看看《百變大咖秀》中幾位大咖帶給我們的職場啟示。
《百變大咖秀》節目回顧：香港惡搞藝人王祖藍改頭換面模倣內地巨星
王祖藍剛在香港殺青新劇，便馬不停蹄趕到長沙錄製《百變大咖秀》，他説為了實現他進軍內地的願望，這兩個月來不停地用郵件、微信、QQ等工具跟導演組溝通，曾在“福祿壽”中嘗試過變裝、模倣、反串的王祖藍，臨行前特別上網蒐集資料，研究內地觀眾的口味，以及挑選經典的內地形象預備在下周模倣。在香港以惡搞、模倣各種男女明星聞名的王祖藍表示：“初來內地，我想表現出自己的誠意。如果我模倣香港藝人，大家可能會覺得我信手拈來，我要挑戰我不熟悉的角色。”他透露，節目中他會逐步展現自己的模倣功力，帶給觀眾驚喜，“第一次是經典的，第二次是時尚的，第三次我要唱歌，第四次要跳舞……總之，每一次都不一樣”。
《百變大咖秀》職場啟示：加強人際溝通，順勢出擊
作為港臺紅人的王祖藍在內地並不出名，但是他想進軍內地，讓更多的觀眾注意到他，這是他的野心，也是他的最吸引人的魅力。職場人需要學習他的超強的人際溝通能力以及無比嚴謹的自我管理能力。顯然，在一開始，王祖藍對大陸的節目組成員是陌生的、對整個大陸的節目運營模式也是陌生的。但是，他並沒有對這樣一種陌生的處境感到恐懼，而是先從人際關係入手，當大家在節目中看到他與何炅、謝娜等主持人能打鬧成一片時，你就會明白他的溝通能力是有多麼強。
所以，親愛的職場人，無論你在任何部門工作，處好同事關係都非常重要。相處得好，自然開心；相處不好，就很糟心。職場是一個複雜的環境，會因為人的不同，導致面臨各種不同的情況，特別是人的位置越高，面臨的情況就愈加複雜，所以身在職場中，就要不斷提升自己各方面的綜合素質，才能獲得輝煌的職業生涯。
《百變大咖秀》節目回顧：師奶殺手朱梓驍出謀劃策挑戰各年齡段“型男”
作為娛樂時尚新寵朱梓驍，他積極“充電”迎接備戰，朱梓驍從第一期節目開始就一直駐守著，霸氣外露的國際范貓王、自毀形象挑戰的本山大叔、活力四射的費翔、翩翩儒雅的“盜帥”楚留香……從港臺到內地，從中國到外國，每一期節目中的造型和創意，他都付出了相當的誠意和努力。
朱梓驍作為《百變大咖秀》型咖隊長，巨大壓力之下依然嚴格要求自己。節目中他要模倣白馬王子費翔唱《冬天裏的一把火》，為了達到費翔混血的那種歐美眼瞳，朱梓驍除了佩戴美瞳，由於朱梓驍有點近視，他必須還要在美瞳的基礎上佩戴隱形眼鏡。
《百變大咖秀》職場啟示：嚴格要求自己，積極充電
現實職場中的每一個人如果不嚴格要求自己，那他就會落後，嚴格要求自己不但是對未來的敏銳認知，更是對自己人生的負責。現在社會在不斷快速發展，如不及時增加新的知識，在職場中很快就會被淘汰。明星朱梓驍已經在娛樂圈大紅大紫，但是他依舊沒有放棄各種挑戰，他努力尋求各種方法進行突破、勇敢面對競爭對手，以至於能底氣十足的面對競爭對手王祖藍。
職場人嚴格要求自己包括職場充電。俗話説“學以致用”，“職場充電”的目的是為了能在職場中使用學習到的新思路、新方法，從而進一步提高工作效率。所以，職場人士應該記住要常給自己充電，這樣才能不斷提升，進而在職業發展道路上越走越順。
《百變大咖秀》節目回顧：演技派明星葉童別出心裁模倣天后梅艷芳
因出演《倚天屠龍記》、《新白娘子傳奇》等電視劇被觀眾熟知的葉童，甚少參加綜藝節目。談及此次參加《百變大咖秀》的緣由，葉童説，其實一開始是有心理障礙的，但想到模倣秀可以懷念自己喜愛的歌星、挑戰自己的能力，所有最後接受了邀請。至於選擇模倣梅艷芳，是因為她是第一個進入自己腦海裏的人。“我們認識了很多年，有不少機會和場合能相聚在一起，她給我的印象非常好，所以有這樣的機會，我希望模倣她，表達我對她的懷念。”葉童表示，不會把MTV裏梅艷芳的所有動作都學下來，而會唱出自己心目中的梅艷芳。
《百變大咖秀》職場啟示：克服心理障礙，樂觀迎接一切挑戰
演技派明星葉童積極挑戰歌后梅艷芳，不僅僅是因為她對好友的懷念，而是因為她很有膽量，面對數百萬的電視觀眾，她自信自己能表演出不一樣的梅艷芳，這才是值得職場人學習的地方。如果你相信某些戰役具有重要意義，因而主動選擇和挑戰它們，那你的勝率和可以獲得的自信都將增加，這也是葉童選擇《百變大咖秀》的意義。
事實上，當今職場人罪需要克服的職場心理疾患就是自卑心理。這些人自己瞧不起自己，缺乏自信，辦事無膽量，畏首畏尾，隨聲附和，沒有自己的主見。這種心理如不克服，會磨損人的獨特個性。也會讓這個人對無法順利的完成本職工作，加薪和升職便也無望。
所有成功人士都有兩個共同特質，你經常聽到的那個是他們的自信與樂觀──內心認為自己多數情況下能夠克服挑戰的一種信念。
