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惠臺政策顯磁吸效應 台灣民眾願赴大陸就業創業

  據台灣《聯合報》報道,台灣草根影響力文教基金會8日公佈大陸惠臺政策31條調查結果,顯示54.7%的台灣受訪者認為,大陸惠臺政策31條對台灣民眾及産業西進大陸具有“磁吸效益”,49.9%的台灣受訪者表示,如有機會,有意願前往大陸就業或創業。

資料圖:台灣青年簽約入住廈門市台青公寓。(圖片來源:中國新聞網 楊伏山 攝)

  台灣草根基金會指出,繼大陸2月發佈惠臺31項政策後,廈門市4月率先推出60項配套措施,進一步深化廈門與台灣的經濟、社會、文化交流與合作,吸引台灣學生及專業人才,每年還為台灣人提供至少5000個就業和實習機會,且與當地民眾享有相同的就業及見習補貼;此外,更減免5項喪葬服務費。

  除了廈門市乃至大陸各地陸續推出的配套措施外,大陸國台辦更在8月初宣佈,台灣居民到大陸工作無需再辦理臺港澳人員就業證,簡化了台灣人到大陸工作的程序,被視為大陸惠臺的最新舉措,等同於提供“與大陸同胞同等待遇”。

  台灣草根基金會調查了1100位台灣民眾對於大陸惠臺政策議題的看法。關於認為大陸的惠臺條例是否有助於未來的就學、就業與創業發展,有30%的台灣受訪者表示同意或非常同意,27.7%表示不同意或非常不同意。

  與大陸相比,對於台灣提供的就業發展機會,僅17.9%的台灣受訪者認為是充足及非常充足的,有 60.1%認為是不充足或非常不充足的。

  此外,63%的台灣受訪者認為台灣當局提供的台灣青年在臺創業發展的機會與環境不充足或非常不充足,僅19.4%認為是充足或非常充足的。

  調查結果顯示,對於大陸的惠臺政策31條,有54.7%的台灣受訪者認為對台灣民眾及産業西進大陸具有“磁吸效益”;未來若有機會,接近 5 成的台灣受訪者有意願前往大陸就業或創業。

  台灣草根基金會指出,除了因大陸的惠臺政策導致台灣人才西進大陸外,也不少台灣人才流失至歐美日或東南亞,因此,台灣當局應該積極改善創業及就業環境,除應增加就業機會、提高勞工基本薪資福利外,在政策上更應研究吸引企業留駐台灣的有利優惠條件,避免人才及企業不斷外流。

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